photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche Comté, Association œuvrant dans la Protection de l'Enfance, recherche pour son Centre éducatif "La Grange La Dame", à Montbéliard, un éducateur spécialisé (H/F) ou un moniteur éducateur (H/F) ou travailleur social (H/F) en CDD 4 mois, pour le remplacement d'un congé maternité, à compter du 1er mars 2025. Poste en internat / permis de conduire indispensable. Le centre accueille 20 jeunes, filles et garçons, entre 13 et 17 ans Vos missions, sous la responsabilité de la directrice, au sein d'une équipe : - Participer, dans le respect des politiques publiques de prévention, de protection et d'insertion, à l'épanouissement des bénéficiaires dans une dimension individuelle et/ou collective. -[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche Comté, Association œuvrant dans la Protection de l'Enfance, recherche pour son Centre éducatif "La Grange La Dame", à Montbéliard, un éducateur spécialisé (H/F) ou un moniteur éducateur (H/F) ou travailleur social (H/F) en CDD 4 mois, pour la période du 1er juin 2025 au 30 septembre 2025, pour renfort équipe. Poste en internat / permis de conduire indispensable. Le centre accueille 20 jeunes, filles et garçons, entre 13 et 17 ans Vos missions, sous la responsabilité de la directrice, au sein d'une équipe : - Participer, dans le respect des politiques publiques de prévention, de protection et d'insertion, à l'épanouissement des bénéficiaires dans une dimension individuelle et/ou collective. -[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association de Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte Nord Franche-Comté, régie par la loi du 1er juillet 1901, à but non lucratif, est engagée dans l'accompagnement social, éducatif et médical d'enfants, d'adolescents ainsi que de leur famille rencontrant des difficultés. Ses actions se déclinent dans 4 secteurs d'activité : - secteur de la protection de l'enfance, - secteur du médico-social, - secteur d'accompagnement à la parentalité, - dispositif formation insertion. L'ASEA Nord Franche Comté, Association œuvrant dans la Protection de l'Enfance, recherche pour son Centre éducatif "La Grange La Dame", à Montbéliard, un éducateur spécialisé (H/F) ou un moniteur éducateur (H/F) en CDI, à temps plein, suite à un départ à la retraite. Dès que possible. Poste en internat / permis de conduire nécessaire. Le centre accueille 20 jeunes, filles et garçons, entre 13 et 17 ans Vos missions, sous la responsabilité de la directrice, au sein d'une équipe : - Participer, dans le respect des politiques publiques de prévention, de protection et d'insertion, à l'épanouissement des bénéficiaires dans une dimension individuelle et/ou collective. - Être responsable de l'élaboration, de[...]

photo Responsable d'exploitation

Responsable d'exploitation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reignac-sur-Indre, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

ADEIS RH, Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, recrute, pour l'un de ses clients, son Responsable d'Exploitation (h/f) en CDI, à Reignac-Sur-Indre (37). Cette PME familiale est spécialisée dans la collecte, le tri et le recyclage des pneumatiques de divers secteurs d'activité. L'entreprise travaille avec différents acteurs : concessionnaires, garages, collectivités, institutions et entreprises de divers secteurs (TP, industries, armées, déchetteries.). Agréée par deux des trois principaux éco-organismes français du secteur, elle opère dans plusieurs départements du Centre et des Pays de La Loire, avec des volumes traités de 8000 à 10 000 pneus par jour. En tant que Responsable d'Exploitation (h/f) vos missions sont les suivantes : - Superviser l'ensemble des activités et des équipes de collecte, tri et recyclage (environ 35 collaborateurs) - Définir les investissements et budgets - Suivre et coordonner les projets d'innovation et d'installation des nouveaux équipements en collaboration avec les prestataires et fabricants - Proposer des améliorations et des optimisations pour les processus en place - Assurer la tenue des budgets et l'atteinte des objectifs en termes[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement culturel

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le Jura, écrin de verdure, et plus particulièrement l'Espace Communautaire de Lons Agglomération, est un territoire pour un bon compromis entre vie professionnelle et vie personnelle. La communauté d'agglomération de 35 000 habitants, à dimension humaine, aux activités économiques diversifiées (SKF, United Caps, hôpital, Lactalis, Groupe bel, ., groupements d'artisans, commerces) et des services adaptés à la population au riche passé patrimonial (Maison Rouget de Lisle, musées des Beaux Arts.) est un cadre idéal de qualité de vie : « All you need is Lons ! » ECLA, terre culturelle à travers ses concerts de « l'Été sera Lons », ses animations d'hiver, son centre Culturel, son Conservatoire de Musique et de Danse , est également un espace sportif dense doté d'un terrain de jeu en pleine nature et de nouveaux équipements. Lons-le-Saunier est à proximité des connectivités autoroutières et SNCF ; à 1h30 de Lyon ou Genève et à 1h de Dijon ou Besançon. Missions, cadre et contexte du poste: Dans un contexte de mutation, le poste de Directeur.trice du Centre Culturel Communautaire des Cordeliers est rattaché à la direction de l'attractivité et de la qualité de vie qui s'intègre[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Sur la base de déplacements réguliers sur des sites identifiés, en lien avec les CCAS ou d'autres acteurs de la lutte contre la précarité), vous êtes chargé-e d'aller au contact des publics en rue, évaluer et répondre aux problématiques de santé prioritaires, nouer une relation de confiance avec eux et faire le diagnostic de leur situation sociale. Travailler un projet d'hébergement ou de logement en fonction de l'attente des usagers et des possibilités du dispositif d'hébergement. Si besoin faire émerger de nouvelles solutions. Missions, cadre et contexte du poste: L'infirmier.ière du SIAO/115 du Jura en Équipe Mobile assure une mission de veille sanitaire concernant les personnes en danger de rue au niveau départemental. Elle organise « l'aller vers » dans l'objectif de créer un lien social, d'évaluer l'état de santé des personnes et d'orienter vers les structures de soins adaptées. Elle travaille en lien avec les institutions et partenaires de santé du territoire . - Déplacements sur tout le département, maraudes au sein d'une équipe pluridisciplinaire,en lien avec la responsable du SIAO 115 du Jura. - Établir des liens de coopération avec les institutions[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ADMR a pour mission d'offrir un soutien, du confort et une qualité de vie pour les personnes qui en ont besoin. Vous désirez donner un sens à votre carrière, rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) accompagnant éducatif et social afin de prendre en charge des mineurs non accompagnés en partenariat avec l'Aide Sociale à l'Enfance. Vous aurez pour missions : - L'accompagnement et le transport des mineurs aux rendez-vous médicaux, - La récupération des comptes rendus médicaux et la transmission aux équipes de l'ASE, - Sensibiliser et veiller à leur hygiène corporelle, - Veiller au suivi de l'hygiène de la vêture (vêtements), - L'accompagnement de l'apprentissage à l'équilibre alimentaire, avec des conseils de diversification lors des courses (personnes dotées d'une carte alimentaire), - La mise en place de soutien scolaire avec de l'aide aux devoirs, - L'accompagnement au CIO (centre d'information et d'orientation), - L'aide à la rédaction de CV et de lettre de motivation si besoin, - La participation à la coordination des actions mise en place avec les acteurs du projet. Profil recherché : - Titulaire du DEAES, DEAMP et/ou expérience significative avec ce type de public. -[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ADMR a pour mission d'offrir un soutien, du confort et une qualité de vie pour les personnes qui en ont besoin. Vous désirez donner un sens à votre carrière, rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) accompagnant éducatif et social afin de prendre en charge des mineurs non accompagnés en partenariat avec l'Aide Sociale à l'Enfance. Vous aurez pour missions : - L'accompagnement et le transport des mineurs aux rendez-vous médicaux, - La récupération des comptes rendus médicaux et la transmission aux équipes de l'ASE, - Sensibiliser et veiller à leur hygiène corporelle, - Veiller au suivi de l'hygiène de la vêture (vêtements), - L'accompagnement de l'apprentissage à l'équilibre alimentaire, avec des conseils de diversification lors des courses (personnes dotées d'une carte alimentaire), - La mise en place de soutien scolaire avec de l'aide aux devoirs, - L'accompagnement au CIO (centre d'information et d'orientation), - L'aide à la rédaction de CV et de lettre de motivation si besoin, - La participation à la coordination des actions mise en place avec les acteurs du projet. Profil recherché : - Titulaire du DEAES, DEAMP et/ou expérience significative avec ce type de public. -[...]

photo Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Loire Forez agglomération compte 87 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. Sous l'autorité du responsable du service assainissement, le.la technicien.ne eaux pluviales garanti.e l'application, l'animation et le déploiement de la politique de gestion des eaux pluviales. Il.elle participe à l'amélioration du fonctionnement des systèmes d'assainissement et à la diminution des risques d'inondation. Missions principales : - Assurer la mise en œuvre opérationnelle de la stratégie de gestion des eaux pluviales. Structurer les procédures et le fonctionnement du service sur les thématiques eaux pluviales ; assurer la cohérence des actions communautaires dans une démarche transversale. - Assurer l'instruction technique du volet « eaux pluviales » des demandes et documents d'urbanisme (avis et contrôle). Assurer la mise en œuvre de la police de réseau en matière d'eaux pluviales. - Participer à la[...]

photo Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

ETRE ELIGIBLE AU CONTRAT ADULTE RELAIS : 26 ans minimum (pas de dérogation possible), domiciliation en quartier Politique de la Ville, en recherche d'emploi ou en contrat-aidé ; le médiateur ou médiatrice sociale en contrat adulte relais a pour mission de contribuer au développement de la participation citoyenne et du pouvoir d'agir des habitants du quartier Crêt de Roc en mobilisant les habitants, en venant en appui aux initiatives, en valorisant leurs démarches. Intervenir dans le quartier du Crêt de Roc, rencontrer les acteurs associatifs et institutionnels du territoire. Mobiliser les habitants sur les actions du territoire. Animer des rencontres avec des groupes d'habitants. Faciliter le lien entre les habitants et les structures et services existants, orientation des publics. Etablir des contacts avec la population et promouvoir les initiatives des habitants. Accueillir, renseigner les habitants, conseiller dans des démarches administratives, accès aux droits. Participer à l'organisation de manifestations d'événements, à des actions collectives. Appui aux projets existants sur la participation et le pouvoir d'agir. Réaliser un suivi de l'action, tenir un tableau de[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Rattaché(e) au directeur d'action sociale vous concourrez au développement et au déploiement des politiques départementales de l'action sociale de la Caf sur les thématiques de la petite enfance, de la parentalité, du logement des jeunes et de l'animation de la vie sociale. Pour cela vous développez les partenariats, pilotez la mise en œuvre des schémas départementaux et venez en appui des conseillers techniques territoriaux. Votre capacité à travailler en équipe avec les autres responsables de service du secteur de l'action sociale sera déterminante pour la réussite de cette mission. - Vous encadrez les trois conseillers départementaux thématiques (petite enfance, parentalité, animation de la vie sociale et logement des jeunes). - Vous assurez le pilotage du SDSF (mise en œuvre, suivi, évaluation et élaboration des schémas à venir) et la supervision du pilotage du SDAVS assuré par la conseillère technique départementale de l'animation de la vie sociale. - Vous venez en appui des conseillers techniques territoriaux dans la gestion des agréments sur les thématiques petite enfance, de la parentalité, du logement des jeunes et de l'animation de la vie sociale. A ce titre,[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Neuves-Maisons, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Placé(e) sous la responsabilité de la directrice adjointe du Centre Intercommunal d'Action Sociale, nous recherchons un(e) coordinateur(trice) du service Animation et prévention jeunesse. Le(la) Responsable du service Animation et prévention jeunesse encadre une équipe de 4 animateurs (BEJPS, BAFD), il(elle) pilote et coordonne l'ensemble des actions et dispositifs en faveur des jeunes de 11 à 25 ans sur le territoire de la communauté de communes. Il/elle est chargé(e) de la mise en œuvre de la politique « animation jeunesse » (11-18ans) définie par les communes signataires de la convention de mutualisation de service commun, en développant des projets éducatifs, culturels, sportifs, et citoyens. Il/Elle met en œuvre la politique de « prévention jeunesse » (11-25ans) sur les 19 communes telle que priorisée par les élus. Son action s'inscrit dans le cadre du PEDT (projet éducatif territorial) et de la CTG (Convention territoriale globale). MISSIONS : A titre indicatif : 50% administratif - 50% auprès des jeunes (répartition à définir selon les nécessités du service). Pour le volet administratif : - Assurer le suivi administratif et budgétaire du service jeunesse - Collaborer[...]

photo Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le (la) gestionnaire achats généraux gère les commandes et assure le traitement comptable des factures d'achats généraux des CIS et des services de l'établissement relevant du périmètre de la sous-direction des moyens. Il (elle) gère les opérations liées à l'engagement des dépenses et les factures. Il (elle) assure la relation avec les services et les fournisseurs. Il (elle) prépare les envois et gère les navettes de consommables. Enjeux : - Veiller au respect des procédures liées à la commande publique. Mission(s) principale(s) : - Suivre l'exécution des marchés (consommation, gestion des litiges, des pénalités.) : o Vérifier la cohérence et traiter les demandes d'achats ; o Contrôler les crédits disponibles et informer le chef de service en cas de crédits insuffisants ; o Gérer et alimenter les consommables de la Direction ; - Recevoir, traiter et vérifier des pièces comptables ; - Gérer la phase d'engagement comptable ; - Coopérer avec les services en charge du budget, des traitements comptables et de l'exécution financière et des structures de contrôles internes ; - Effectuer les commandes : o Consulter les fournisseurs pour les marchés en accord-cadre ; o Elaborer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales La Région Nouvelle-Aquitaine s'est vu déléguer la gestion d'une partie du Fonds Chaleur de l'ADEME sur la période 2024/2026. Dans ce cadre, la Région Nouvelle-Aquitaine recherche un-e Chargé-e de mission Chaleur renouvelable, dans le cadre d'un Contrat de Projet pour une durée de 36 mois. Il/elle aura pour missions : d'assurer l'animation territoriale nécessaire à faire émerger des projets de production de chaleur renouvelable (biomasse, géothermie, solaire thermique) à l'échelle de plusieurs départements en lien avec les Syndicats d'énergie et les Collectivités territoriales, de participer à l'instruction des demandes de subvention dans le cadre de la production de chaleur renouvelable, de participer à la gestion du Fonds Chaleur délégué par l'ADEME, notamment sur le suivi des indicateurs. Activités principales Analyser l'éligibilité des demandes de subvention, instruire les dossiers (instruction technique, administrative et financière au regard des dispositions nationales et communautaires en la matière) et rédiger les rapports d'instruction nécessaire à la préparation des Commissions Permanentes, Suivre l'exécution physique et financière des projets,[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

À partir du 1er janvier 2025, Saint-Denis et Pierrefitte-sur-Seine s'unissent pour former la Commune Nouvelle de Saint-Denis, devenant la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants. Cette fusion allie l'héritage historique de Saint-Denis, avec sa basilique royale, et le dynamisme de Pierrefitte, en pleine mutation. Forte de sa diversité, avec 130 nationalités représentées, et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle incarne un territoire en constante évolution, tourné vers l'avenir. En rejoignant ce projet ambitieux, vous contribuerez à transformer le quotidien de ses habitants et à promouvoir une action publique innovante et solidaire. Employeur engagé, nous favorisons un environnement de travail inclusif et apprenant. Venez façonner avec nous l'avenir de cette collectivité, où chaque projet a un impact concret sur le territoire. Participez à écrire l'histoire de la Commune Nouvelle de Saint-Denis ! MISSIONS : Piloter la gestion des effectifs Assurer un dialogue de gestion de qualité avec les directions de son portefeuille sur les questions de masse salariale, suivi de l'organigramme et de recrutement Accompagner les directions[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Deuil-la-Barre, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LADAPT Val d'Oise recherche pour son foyer d'hébergement Casimir Caron un(e) éducateur(trice) spécialisé(e). Le foyer de 36 places est un lieu de vie collectif qui permet à chaque personne accompagnée de trouver le bien être nécessaire pour y vivre à son rythme, il permet également d'accompagner chacun vers une plus grande autonomie et une intégration sociale. Dans ce cadre, l'éducateur(trice) spécialisée concourt à l'accompagnement de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il/Elle valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives et d'accompagnement aux actes de la vie quotidienne réalisés dans le cadre de projets individuels. ACTIVITES : Création de la relation et diagnostic éducatif - Accueillir et écouter les personnes accompagnées - Collecter les informations et évaluer les capacités et les besoins des personnes accompagnées afin de participer à l'élaboration d\'une intervention adaptée. Accompagnement éducatif et médiation - Formaliser, mobiliser les ressources nécessaires et accompagner la personne dans la réalisation de son projet -[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

L'ANCB recherche pour son antenne de Guyane : UN TRAVAILLEUR SOCIAL / CHARGE DE RELOGEMENT H/F MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE : Vous travaillerez au sein de l'équipe des Compagnons Bâtisseurs Guyane, et plus particulièrement avec la responsable d'antenne et l'animatrice habitat. Votre mission sera de « suivre et accompagner des ménages » pour la mise en œuvre des plans de relogement et d'accès à un logement digne sur les opérations de résorption de l'habitat spontané à Charvein (Mana) et de résorption de l'habitat insalubre à la Charbonnière (Saint-Laurent du Maroni). Ces deux missions incluent les activités suivantes : - Diagnostic parcours relogement : évaluation des capacités contributives, identification des freins à l'accès, définition du projet de relogement adapté (dispositif, typologie, loyer, localisation) - Accompagnement au relogement (proposition de l'offre de relogement, constitution du dossier, accompagnement dans les démarches administratives, visite du logement, accompagnement dans l'entrée dans le logement) ou au parcours d'accès à un logement digne (aide à l'accès aux droits, accompagnement aux démarches d'indivision, conseils pour l'amélioration[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. L'association MLEZI MAORE recrute, pour le CRA et l'EDAP, des Facilitateurs - assistants éducatifs et sociaux (H/F) en CDI à temps plein. Le CRA est sous la responsabilité fonctionnelle de la Fédération APAJH. L'EDAP est sous la responsabilité fonctionnelle de MLEZI MAORE. Les missions de l'EDAP et du CRA s'exercent à l'égard des enfants et adultes avec TND, de leurs familles, des professionnels et de tout public concerné par les troubles neuro-développementaux. Ces missions se mettent en œuvre dans le cadre de partenariats étroits avec les acteurs de l'autisme et des troubles[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi

Viriat, 14, Ain, Normandie

Descriptif des 2 postes proposés : Missions: Fournir aux mineurs isolés étrangers un cadre juridique qui les protège dans une prise en charge sécurisée et des conditions de vie décentes, Diagnostiquer les besoins des mineurs et accompagner les jeunes à la construction d'un projet individualisé, les rendre acteurs de leur projet de vie, Accompagner les jeunes vers l'autonomie via la gestion de la vie quotidienne (gestion du budget, logement, transports...), Assurer un suivi régulier de l'accompagnement (entretiens individuels programmés, Concevoir et organiser des activités et des projets à destination des jeunes Compétences requises: - Communication interne et externe (rédactions de rapports), - Organiser les activités journalières et en suivre la réalisation, - Réaliser les démarches socio-éducatives auprès d'organisme sociaux, médicaux, enseignants, employeurs, - Suivre le projet individuel et proposer des axes d'adaptation, - Transmettre et expliquer les règles sociales en vigueur sur le territoire - Gérer les conflits et incidents pouvant survenir, - Capacité d'adaptation et disponibilité (horaire d'internat) - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Arbent, 10, Ain, Grand Est

Dans le cadre de notre secteur Adultes / Familles, nous recrutons un(e) référent(e) adulte-famille pour coordonner et animer des actions en faveur des familles et adultes sur notre territoire. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction du centre social, vous aurez pour missions de : 1. Accompagnement des familles : o Identifier les besoins des familles et des adultes du territoire. o Proposer et coordonner des actions favorisant le bien-être, la parentalité et la cohésion familiale. o Animer des ateliers collectifs autour de thématiques variées (soutien parental, loisirs, accès aux droits, etc.). 2. Animation de projets : o Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social de la structure (renouvellement en 2025) o Concevoir et mettre en œuvre des projets socio-éducatifs et culturels en lien avec les familles et partenaires locaux. o Favoriser la participation des habitants dans la définition et la réalisation des projets. 3. Partenariat : o Collaborer avec les acteurs locaux (écoles, associations, institutions) pour développer des actions communes. o Assurer le lien avec les partenaires institutionnels et associatifs. 4. Suivi administratif[...]

photo Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Technicien / Technicienne qualité en industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Banon, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La Chocolaterie de Banon fabrique et conditionne des douceurs provençales telles que des amandes enrobées, pâtes à tartiner, etc. Rattaché(e) au Responsable Qualité groupe, le technicien Qualité H/F aura pour missions : - Effectuer le contrôle des produits, des matières premières jusqu'au produits finis - Gérer les analyses externes (préparation des échantillons et suivi des résultats) - Effectuer le contrôle et la gestion des appareils de mesure et balance - Former le personnel à la démarche qualité et sécurité des denrées alimentaires - Réaliser les audits internes : inspection d'usine, audits process, audits verre et plastiques durs, contrôle du personnel - Effectuer le suivi et la mise à jour du système documentaire et des études HACCP - Effectuer le suivi des non-conformités internes (enregistrement et suivi des actions correctives en lien avec les différents services) - Participer à la gestion des réclamations fournisseurs en lien avec le service achat - Participer au traitement des réclamations clients - Participer au traitement des demandes des acteurs externes ( clients, DDPP, DDETSPP.) Compétences requises : - Rigueur - Méthode - Gestion du temps et[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Electricité

Châteauroux-les-Alpes, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Energies Collectives souhaite recruter un(e) chargé(e) de mission pour mener à bien ces actions de lutte contre la précarité énergétique et effectuer de la pédagogie autour de la sobriété énergétique. VOS MISSIONS : Mission 1 agir sur la précarité énergétique : - Créer puis animer un réseau de « sentinelles » sur le terrain (travailleurs sociaux, associations caritatives, élus, CCAS, etc.) chargés du repérage des situations de précarité énergétique. - Proposer et accompagner ces ménages dans une démarche de sobriété énergétique adaptée. - Etablir et proposer une méthodologie d'intervention auprès des ménages. Cela pourra par exemple se traduire par deux visites à domicile : - Première visite, visant à réaliser un diagnostic sociotechnique des ménages (niveau de revenus, éligibilité aux différents dispositifs, etc.) et de leur logement (état du bâti, état des équipements, usage, consommations de fluides), et à une ou plusieurs pistes permettant de répondre à la situation du ménage. - Seconde visite visant à présenter le diagnostic, à remettre et à installer un kit de petit matériel économe adapté au logement permettant de réaliser des économies rapides et d'améliorer[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de bureau d'études en industrie

Ingénieur / Ingénieure de bureau d'études en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochefoucauld, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Leader, agence de recrutement spécialisée, est à la recherche d'un Technicien de Bureau d'Études (H/F) pour notre client situé à La Rochefoucauld en Angoumois. Ce poste en CDI est une opportunité unique au sein d'une entreprise leader national dans la préfabrication industrielle pour les acteurs de la construction. Nos valeurs reposent sur l'accompagnement des clients, le respect des engagements commerciaux et l'implication des collaborateurs dans une démarche d'amélioration continue. Vos missions incluront la réalisation des dossiers de fabrication, la gestion des plans techniques, ainsi que les relations téléphoniques avec les clients pour valider les plans de distribution courants forts et faibles. Nous recherchons un candidat rigoureux, avec un minimum de BAC PRO et des compétences en électricité. Une expérience en bureau d'étude est souhaitée mais non exigée. La maîtrise des outils informatiques tels qu'Autocad et la bureautique est indispensable. Les débutants sont acceptés s'ils font preuve d'esprit d'équipe et de dynamisme. Ce poste offre des avantages tels que l'épargne salariale, une gestion du temps de travail efficace et une prime annuelle. Si[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Responsable d'un service d'une soixantaine d'agents, vous encadrez directement une équipe de 4 responsables d'Établissements d'Accueil du Jeune Enfant, et 3 secrétaires. Garant de la mise en œuvre de la politique Petite Enfance de la collectivité, vous impulsez les projets au sein du service. En tant que référent Parentalité, vous développez les partenariats à l'échelle du territoire, et des actions participant à une meilleure adéquation avec les besoins et les attentes des familles. Missions Sous l'autorité du Directeur de la Direction Éducation et Vie Sportive, vous aurez les missions suivantes : - Veiller au respect des orientations politiques définies par la Collectivité en matière de Petite Enfance. - Assurer le pilotage des structures Petite enfance de la Collectivité en lien avec la direction : 4 multi-accueils, 1 crèche familiale et 1 LAEP. - Animer le collectif d'encadrantes des structures Petite Enfance ainsi que le secrétariat du service. - Coordonner la gestion des structures dans les domaines technique, administratif, budgétaire et financier : préparation et exécution budgétaires, demandes de subventions, achats et facturation, évaluation et optimisation[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez rejoindre une équipe où chaque interaction compte, où votre engagement et votre investissement font toute la différence ? Nous avons un projet à vous proposer ! Vous assurez l' accompagnement sur dispositif : Un Emploi Stable et Contrat de sécurisation professionnelle Notre practice « Conseil marchés publics » spécialiste des transitions professionnelles et de l'accompagnement vers l'emploi durable recrute un conseiller en insertion professionnelle F/H. Votre mission : Vous accompagnez des bénéficiaires dans leur parcours de retour vers l'emploi. En tant qu'interlocuteur privilégié vous serez à la fois coach, facilitateur et mentor. Dans une dynamique de co-construction, que vous mettrez en œuvre tout au long du parcours d'accompagnement, Vos principales missions consisteront à : Réaliser avec chaque bénéficiaire, un diagnostic partagé précis et personnalisé de sa situation, afin de coconstruire le plan d'action visant une réalisation positive de son projet professionnel Accompagner vos bénéficiaires dans leur recherche d'emploi et dans leur prise de poste Animer des ateliers sur des thématiques en lien avec la formation, la création d'entreprise,[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'intervention sociale en commissariat et en gendarmerie s'inscrit dans le cadre de la politique publique de prévention de la délinquance, de lutte contre la récidive et contre les violences intrafamiliales, notamment envers les femmes, ainsi que dans l'aide aux victimes et aux personnes en difficulté. Missions: .Accueillir, écouter, orienter les personnes victimes ou mises en cause, ou toute personne vulnérable mineure ou majeure sur le ressort du Tribunal Judiciaire de Montbéliard, - Évaluer la nature des besoins sociaux révélée dans le cadre de l'activité du commissariat et des compagnies de gendarmerie, - Participer au repérage précoce des situations de détresse sociale afin de prévenir une éventuelle dégradation, - Travailler en partenariat avec les organismes sociaux et/ou médico-sociaux, - Saisir quotidiennement des informations sur un logiciel interne afin d'assurer le suivi statistique de l'activité, - Rédiger des écrits et rapports d'activité, - Mettre en œuvre un accompagnement limité dans la durée après évaluation de la situation des personnes, - Gérer des situations d'urgence (besoin d'hébergement, fond d'urgence.). - Accueil physique et téléphonique des usagers[...]

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Responsable de magasin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un(e) Responsable de Magasin pour le compte d'une grande enseigne internationale spécialisée dans l'agencement et les fournitures professionnelles. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi de gérer techniquement, commercialement, humainement et financièrement un point de vente, ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Directeur de Région, votre mission principale sera de gérer techniquement, financièrement, commercialement et humainement l'activité de votre point de vente dans le respect des procédures et de la stratégie de l'entreprise. Pour cela vous aurez à : Garantir les résultats commerciaux : - Développer la vente omnicanale (en magasin, sur commande, Marketplace) en suivant et analysant les indicateurs commerciaux. - Fixer et suivre les objectifs individuels/collectifs, avec un focus sur les ventes à valeur ajoutée. - Prospecter pour diversifier le portefeuille client. Manager et développer son équipe : - Recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateurs. - Inspirer et motiver l'équipe en fixant les priorités et en suivant les objectifs. - Coacher sur les techniques de vente et développer les talents internes. - Favoriser un[...]

photo Animateur / Animatrice hygiène sécurité environnement (HSE)

Animateur / Animatrice hygiène sécurité environnement (HSE)

Emploi

Vernon, 27, Eure, Normandie

Vous aurez pour les principales missions: - Assurer une présence quotidienne sur le terrain (chantiers + dépôt) - Organiser et participer aux audits - Participer à la communication entre les différents acteurs - Accompagner les chefs de chantier dans la réalisation des animations QHSE - Veiller à la mise en œuvre et au suivi des actions correctives et préventives - Gérer le suivi du stock de matériel et des équipements QHSE - Mettre en place et maintenir l'administratif nécessaire au métier QHSE Vous avez une formation QHSE et une expérience du poste d'animateur QHSE. Savoir être professionnels : faire preuve de pédagogie, de rigueur et de leadership, travailler en équipe. Déplacements ponctuels à prévoir : le plus souvent à la journée 1 à 2 fois par semaine. .

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Animateur / Animatrice qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Verneuil d'Avre et d'Iton, 27, Eure, Normandie

Vous participez et accompagnez les professionnels dans le déploiement et la mise en œuvre du système de management de la qualité et de la gestion des risques dans les secteurs sanitaires et médico-sociaux de la Communauté des Etablissements du Sud de l'Eure. Vos différentes missions seront de : - Participer à l'élaboration et au suivi du Programme d'Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins - Recueillir, suivre et analyser la satisfaction des usagers (enquête institutionnelle et suivi des indicateurs e-Satis) - Participer au recueil et à l'analyse des Indicateurs Qualité et Sécurité des Soins avec les acteurs concernés - Participer / piloter des réunions et des groupes de travail - Assurer la veille réglementaire et normative spécifique à son domaine - Participer aux démarches de certifications et d'évaluations externes - Contribuer à l'élaboration et la réalisation d'outils et/ou de méthodes spécifiques (audits, évaluations des pratiques professionnelles, indicateurs, tableaux de bord...) - Suivre et analyser les évènements indésirables et risques associés - Suivre et animer les CREX / RETEX avec les équipes concernées - Mener des actions de sensibilisation/formation[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Depuis 1903, la FONDATION GRANCHER accompagne les enfants confrontés à des difficultés familiales et psychosociales. Reconnue d'utilité publique, elle exerce son action en Île de France et en Centre Val de Loire, grâce à ses 350 salariés. L'établissement d'Eure-et-Loir, composé de trois services situés à Chartres comme suit : - 120 enfants et jeunes majeurs pris en charge par l'Aide Sociale à l'Enfance, au titre de l'assistance éducative, généralement sous la forme de placement judiciaire. Les jeunes confiés sont accueillis au domicile d'assistants familiaux. -110 mesures de placement d'enfants et jeunes majeurs confiés à un Tiers Digne de Confiance ou Accueillant Durable et Bénévole sous la forme de placement judiciaire ou administratif, sous la tutelle de l'Aide sociale à l'enfance. L'établissement d'Eure-et-Loir recrute actuellement pour le service de soutien et d'accompagnement des mesures TDC et ADB: PSYCHOLOGUES CDI - temps partiel (0.67 ETP) à compter du 1er avril 2025 Activités principales : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes responsable de l'accompagnement psychologique des mineurs/jeunes majeurs confiés. Vos principales activités consistent à : -[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

En tant que véritable allié des équipes opérationnelles, rattaché au Directeur Régional de l'ouest et du Sud-Ouest, vous serez le pilier de notre stratégie RH, guidant managers et collaborateurs dans un environnement dynamique et en constante évolution. Plus concrètement : Maître du droit du travail : * Vous veillez à la conformité des procédures internes et des obligations légales. * Vous gérez les conflits avec tact et anticipation. * Vous prenez en charge les dossiers disciplinaires et les contentieux. * Vous assurez une veille réglementaire de haut vol. Champion des relations sociales : * Vous faites vibrer le dialogue social sur le terrain. * Vous soutenez les présidents des CSE dans leurs échanges avec les instances représentatives. * Vous tissez des liens solides avec les acteurs externes, des syndicats aux autorités administratives. Architecte du développement RH : * Vous pilotez le recrutement, de l'annonce à la période d'essai. * Vous identifiez les besoins en formation, orchestrez les sessions et évaluez leur impact. * Vous coordonnez les campagnes annuelles d'entretiens et accompagnez les potentiels évolutifs internes. * Vous contribuez à forger[...]

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Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi Enseignement - Formation

Cudos, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : L'AESH a pour mission d'accompagner les élèves en situation de handicap afin de favoriser leur autonomie et leur inclusion scolaire. Ses principales tâches sont : 1. Accompagnement dans les apprentissages : o Aider l'élève à suivre les consignes et à réaliser les activités scolaires. o Faciliter l'accès aux supports pédagogiques adaptés. o Assister l'élève dans l'utilisation des outils et matériels spécifiques (ordinateur, logiciel adapté, etc.). 2. Soutien dans les actes de la vie quotidienne : o Aider aux déplacements dans l'établissement. 3. Aide à l'inclusion sociale et relationnelle : o Faciliter la communication entre l'élève, ses pairs et les enseignants. o Encourager la participation aux activités collectives. 4. Collaboration avec l'équipe éducative et les familles : o Échanger régulièrement avec les enseignants pour adapter l'accompagnement. o Participer aux réunions de suivi de scolarisation et aux ESS (Équipe de Suivi de Scolarisation). o Travailler en lien avec les professionnels de santé et les partenaires éducatifs. Profil recherché : Compétences requises : - Connaissance des besoins spécifiques des élèves en situation de[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Maison de l'Industrie est un centre de ressources industriel regroupant sur un site unique à Bruges (33) des fédérations professionnelles industrielles, des centres de formation et des structures de services à l'industrie. Depuis plus de 30 ans en Aquitaine, nos structures de formation accompagnent les entreprises industrielles dans les domaines de la formation professionnelle initiale et continue et de l'appui-conseil. Notre engagement en matière de formation, la qualité de nos services et notre proximité auprès de nos clients, sont autant de facteurs de réussite qui contribuent à la notoriété de nos différents sites. Notre structure de formation et conseil intervient auprès des entreprises du secteur industriel et propose une large gamme de prestations pour accompagner les dirigeants et leurs équipes. Description des activités significatives de l'emploi : Dans le cadre de son développement, l'AFPI Sud-Ouest de Bruges recrute un(e) Chargé(e) de développement commercial pour appuyer l'équipe actuelle. Le(la) Chargé(e) de développement commercial assure le développement du chiffre d'affaires sur un secteur géographique déterminé en répondant aux besoins en formation/conseil[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Mordelles, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rattachés au pôle Education-enfance-jeunesse, vous avez pour principale mission d'assurer l'accueil, l'encadrement et l'animation des enfants pendant les temps périscolaires (midi et soir). Vous participez à l'épanouissement et à la socialisation des enfants. Vos principales missions : - Accompagner l'enfant et organiser la vie du groupe sur les différents temps d'accueil périscolaire (midi et soir en période scolaire) ; - Veiller au bien-être et à la sécurité ; - Participer à l'animation et à la mise en oeuvre du projet pédagogique ; - Mettre en oeuvre des animations (activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives) en employant des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire (temps court avant et après l'école), aux espaces disponibles, aux rythmes et aux besoins des enfants dont il a une bonne connaissance ; - Travailler en équipe, en lien avec les acteurs éducatifs : les parents et les enseignants, la hiérarchie. Votre profil : - CAP petite enfance, BAFA ou équivalent et expérience dans l'animation souhaitée - Capacité à proposer et mettre en place des animations ludiques et éducatives - Connaissance des rythmes et des besoins[...]

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Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Créée en 1975, Atout Brenne est une association engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Elle gère plusieurs établissements et services médico-sociaux du territoire de la Brenne, en mettant l'accent sur l'inclusion, l'accompagnement personnalisé et le respect des droits de 350 usagers. - Localisation : Le Blanc, DAME ou au sein des écoles - Type de contrat : CDI - Organisation du temps de travail : 35h hebdomadaires, temps de travail annualisé, travail en journée, du lundi au vendredi, pas de garde, pas d'astreinte. - Rémunération : Selon la CCN 66 et votre expérience professionnelle. - Avantages : Prime Ségur, tarifs préférentiels CSE, chèques vacances, chèques Cadhoc, chèques évènements familiaux, congés trimestriels, congés ancienneté. - Poste à pourvoir au 1er Avril 2025 Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous travaillez en relation directes avec les différents acteurs internes (psychomotriciens, infirmière, éducateurs, enseignants etc..) mais également avec des intervenants libéraux (orthophonistes, orthodontistes etc.) A ce titre, vos missions : - Évaluer et diagnostiquer les troubles langagiers : Réalisation de bilans[...]

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Directeur commercial / Directrice commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un Directeur développement commercial et Prescription F/H en CDI basé en région Centre ou Paris. Rattaché au directeur commercial, au sein d'un service de 15 personnes, vous êtes responsable du développement du chiffre d'affaires et de la visibilité de l'entreprise à travers une démarche importante de prescription en amont des projets. A ce titre vous avez pour missions : Piloter la stratégie commerciale et le développement des affaires : En lien avec le directeur commercial, vous élaborez et suivez le Plan d'Action Commercial (analyse de marché et opportunités commerciales, objectifs de commande, suivi des activités et prévisions). Promouvoir l'expertise de l'entreprise / Prescription : Vous assurez la représentation auprès des clients (grands comptes du BTP, architectes, économistes et autres acteurs), grâce à des événements, visites ou collaborations techniques et financières. Vous animez le réseau de contacts professionnels au niveau National, en étant proactif dans les[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Educateur spécialisé sur notre service UEEA à l'école Marie Curie à Saint Paul Les Dax : à 0.80 ETP soit 28h par semaine. CDD à partir du 10 mars 2025 au 4 juillet 2025 avec possibilité de CDI Profils : DEES (Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé) Expérience dans le secteur médico-social souhaitée Connaissance des enfants et jeune porteurs de TSA. Connaissance des outils et méthodes : ABA, Teacch, PECS. Permis B indispensable. Accompagnement éducatif et social : Met en place des accompagnements individuels et collectifs d'ordre pédagogique, éducatif ou thérapeutique prévues dans le PIA des enfants ; Met en place des protocoles d'interventions à référence éducative, comportementale ou développementale. Travaille les compétences cognitives, sociales et émotionnelles avec la pratique de l'autorégulation. Participe aux évaluations fonctionnelles initiales et longitudinales régulières des enfants : observations et évaluations quotidienne. Est le référent et l'interlocuteur privilégié des acteurs autour de l'enfant. Co-construit les objectifs individuels des enfants d'ordre éducatif, pédagogique ou thérapeutique dans le PIA. Accompagne les enfants dans l'acquisition[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Riorges, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le DAC Loire est un dispositif associatif d'appui à la coordination, venant aider les professionnels de la santé et du social, à gérer des situations complexes de patients vivants à domicile. Il intervient également en appui des aidants et des patients eux-mêmes. Cette association est financée intégralement par l'Agence Régionale de Santé et fait partie de la fédération régionale des acteurs de la coordination en santé. Le DAC Loire dispose de trois antennes géographiques. Le poste proposé se destine aux antennes de Riorges et de Champdieu. Missions : De formation initiale cadre de santé, CAFERUIS, Master MOS ou autre diplôme équivalent, rattaché(e) à la Direction, le/la manager de proximité a pour mission principale l'encadrement et l'animation quotidienne de ses équipes. Concrètement, il s'agit de : - Décliner les objectifs associatifs en plan d'actions opérationnel et l'expliquer à ses équipes - Accompagner les équipes dans le but d'atteindre les objectifs fixés - Contrôler, suivre et analyser l'activité, identifier des dysfonctionnements et / ou des écarts par rapport aux objectifs et proposer des axes d'amélioration afin d'atteindre les résultats attendus - Conseiller[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons un(e) Responsable de Magasin pour le compte d'une grande enseigne internationale spécialisée dans l'agencement et les fournitures professionnelles. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi de gérer techniquement, commercialement, humainement et financièrement un point de vente, ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Directeur de Région, votre mission principale sera de gérer techniquement, financièrement, commercialement et humainement l'activité de votre point de vente dans le respect des procédures et de la stratégie de l'entreprise. Pour cela vous aurez à : Garantir les résultats commerciaux : - Développer la vente omnicanale (en magasin, sur commande, Marketplace) en suivant et analysant les indicateurs commerciaux. - Fixer et suivre les objectifs individuels/collectifs, avec un focus sur les ventes à valeur ajoutée. - Prospecter pour diversifier le portefeuille client. Manager et développer son équipe : - Recruter, intégrer et former les nouveaux collaborateurs. - Inspirer et motiver l'équipe en fixant les priorités et en suivant les objectifs. - Coacher sur les techniques de vente et développer les talents internes. - Favoriser[...]

photo Assistant(e) service d'exploitation transport marchandises

Assistant(e) service d'exploitation transport marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Adecco tertiaire saint nazaire recrute pour un de ses clients un assistant planification H/F. Au sein d'une équipe dédiée, vous serez en charge : Définir les Programmes de Production (PDP) des familles de produits - Prendre en compte les différents éléments de la demande pour construire les PDP : commandes fermes, prévisions, retours client . Effectuer un contrôle de la fiabilité des prévisions client. - S'assurer de la faisabilité de ces PDP en prenant en compte les contraintes capacitaires internes et externes (identification des goulots, études charges / capacité). - Créer les ordres de production planifiés et les ordres fermes ainsi que les ordres de sous- traitance pour aligner l'ERP avec le PDP. - Contrôler le respect du PDP par les différents acteurs et traite les cause d'écarts. - Mettre en œuvre les stratégies d'anticipation afin de proposer des délais de production en adéquation avec les besoins client et marché. - Responsable des délais de livraisons pour les offres et des dates de livraison annoncées aux clients. Mise à jour dans X3 les dates de livraison prévues. - Planifier les ordres de fabrication dans le cadre du PDP. - Communiquer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Social - Services à la personne

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Depuis 40 ans, l'association Habitat et Humanisme, reconnue d'utilité publique, se bat contre le mal logement. Elle aide les personnes en difficultés à accéder à un logement décent et à loyer modéré situé dans un « quartier équilibré ». Habitat et Humanisme Loire-Atlantique participe chaque année au logement de près de 100 familles en situation de précarité. Avec un parc de plus de 400 logements, l'association bénéficie d'un développement important depuis quelques années. Actuellement dotée d'une équipe de 33 salariés et plus de 100 bénévoles, l'association se structure et a décidé de créer 1 poste dont l'objectif est de mobiliser de nouvelles sources de finances solidaires et de définir et mettre en œuvre son plan de communication externe. Missions : Sous la responsabilité de la Directrice, vous êtes chargé de mettre en œuvre la stratégie de développement des ressources financières et de la notoriété de l'association, avec l'appui d'une équipe de bénévoles et le support de la Fédération HABITAT & HUMANISME. Vos missions : 1) Recherche de fonds - Participer à l'élaboration de la stratégie de développement des ressources financières de l'association - Être en veille[...]

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Usineur / Usineuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Notre client bénéficie d'une longue expérience et d'un savoir-faire précieux dans le domaine du formage des métaux et des presses hydrauliques. Acteurs majeurs du secteur aéronautique et des spécialistes dans les domaines de l'aérostructure et des moteurs. Pour renforcer l'équipe Production Usinage, il recrute des Usineurs F/H.Rattaché(e) au responsable production, vos missions seront les suivantes: - Installer, maintenir et régler les outillages de montage sur les machines d'usinage des métaux (découpe laser, usinage mécanique) et optimiser le temps de changement série, - Préparer, installer et régler les outils de coupe (plaquettes, forets, tête LASER, etc.), - Préparer les pièces à usiner (perçage des locatings, ...), - Sélectionner et charger le programme d'usinage adéquat, - Charger et décharger des pièces sur les machines, - Piloter les machines via les interfaces hommes-machines, - Contrôler les pièces avec les moyens de contrôle appropriés (pieds à coulisses, micromètres, appareils ultrasons, etc.), - Réaliser des opérations d'ajustage simples (ébavurage, mise à la cote, etc.), - Tester, modifier et valider des programmes d'usinage, - Réaliser la maintenance de[...]

photo Technicien / Technicienne d'assistance en informatique

Technicien / Technicienne d'assistance en informatique

Emploi Enseignement - Formation

Pithiviers, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le centre Afpa de Pithiviers recrute pour son service formation un Formateur pour l'action se préparer aux métiers du numérique et de l'informatique (h/f) en contrat à durée déterminée du 03 mars 2025 au 13 Juin 2025. Met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. A ce titre, il : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, Réalise le[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Enseignement - Formation

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le centre Afpa d'Olivet recrute pour son service accompagnement un Adulte relais - Médiateur de rue H/F Le lieu d'exercice du poste est la ville de Fleury Les Aubrais. Il est attendu des adultes-relais qu'ils participent au repérage des chercheurs d'emploi non connus ou non régulièrement suivis par le SPE afin qu'ils bénéficient de ses modalités d'accompagnement. Les actions suivantes pourront notamment être mises en œuvre : Organisation de permanences ou d'actions d'information sur les offres disponibles en lien avec des structures associatives de proximité Identification des habitants non suivis par le SPE (par exemple rappel avec l'appui des associations de quartiers, des jeunes référencés par la mission locale ou Pôle emploi mais ne fréquentant plus leurs services, mobilisation des autres acteurs travaillant en lien avec des jeunes ou des adultes, voire visites à domicile, .) ; Accompagnement des habitants des QPV dans leurs démarches d'inscription auprès du SPE, de fréquentation des lieux d'accueil et de suivi d'actions d'accompagnement ; Identification et orientation de jeunes suivis par les plates-formes de lutte contre le décrochage scolaire ; Résolution des[...]

photo Développeur / Développeuse économique

Développeur / Développeuse économique

Emploi Administrations - Institutions

Damazan, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes du Confluent et des Coteaux de Prayssas recrute un(e) Développeur(se) Économique - Manager de Commerces pour intégrer son service économique. Vos missions principales : Développer les réseaux professionnels et animer les partenariats locaux. Structurer et renforcer le tissu commercial et les services existants en centre bourg. Gérer et promouvoir l'offre de services de la collectivité en matière de développement économique. Instruire et accompagner les projets d'entreprises. Mettre en œuvre une stratégie de redynamisation du commerce de proximité et des services marchands. Profil recherché : Formation Bac+2 à Bac+5 en commerce, marketing ou développement local. Permis B indispensable. Qualités : autonomie, créativité, réactivité, goût du terrain, sens de la médiation. Compétences : gestion d'entreprises, techniques de prospection immobilière, animation et coordination des acteurs. Expérience souhaitée dans l'animation économique, le management de projets et/ou l'immobilier commercial. Votre Opportunité : Rejoignez une équipe dynamique, contribuez au développement économique local, et évoluez dans un environnement stimulant. Si vous êtes passionné(e)[...]

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Le poste sera localisé à Mende mais nécessitera des déplacements dans les établissements impliqués du territoire lozérien. Un respect absolu du secret professionnel est exigé, notamment en ce qui concerne les données de santé ou toutes autres données à caractère personnel. Votre profil : - Diplômé(e) d'enseignement supérieur en santé (professionnel de santé avec appétence l'informatique, .) - Expérience précédente dans des missions similaires de conduite de projet de systèmes d'information dans le domaine du médico-social ou du sanitaire. - Expérience réussie d'animation de groupe de travail avec différents métiers de l'accompagnement de la personne ou du soin. - Maitriser les méthodes et outils d'accompagnement au changement - Connaitre les fonctionnalités et usages d'un Dossier usagers/patient informatisé - Avoir une bonne compréhension des nouveaux outils numériques et de leurs enjeux pour l'amélioration des parcours de santé des patients et résidents - Connaissance de l'organisation des hôpitaux et EHPAD Qualités professionnelles : - Vous avez de bonnes capacités relationnelles et de l'intelligence de situation - Vous savez fédérer, motiver un groupe d'établissements[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Vos missions principales 1. Recrutement >Pilote et organise les processus de recrutement : -Rédige et publie les annonces en choisissant les supports pertinents sur la base des fiches de poste -Constitue les dossiers administratifs (propositions de rémunérations, courriers de recrutements ...) -Garantit le respect de la procédure de mobilité interne en faisant le lien avec tous les acteurs >De façon spécifique pour les postes de catégorie C et B : -Analyse les candidatures et profils des candidats (tableaux d'analyse, vérification des conditions d'emploi) en lien avec les directions -Organise et conduit les entretiens de recrutement avec les encadrants des directions -Rédige les compte-rendus d'entretiens -Organise les process d'intégration >Développe l'attractivité de l'EPCI par la promotion des métiers en interne et en externe : participe aux salons de recrutement ou forums écoles ; contribue à la mise en place d'une politique de relations avec les écoles / formations cibles notamment pour les métiers en tension >Assure le lien avec les agents de la direction des ressources humaines >Réalise un suivi et un reporting hebdomadaire auprès de la directrice >Tient à jour les[...]

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Ordonnanceur(euse)-approvisionneur(euse)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Vous serez ainsi notamment en charge ou en appui sur les activités suivantes : _Appui technique en live pour les intervenants sur le terrain, _S'interfacer et assurer les relations avec certains acteurs du projet : Techniciens, Prestataires, Distributeurs, contrôleurs etc. _Suivre la planification et le bon déroulement des interventions (avancement du planning, analyse des retours d'intervention, mise en place d'actions correctives en cas d'anomalies.), _Réaliser des points journaliers avec les techniciens suite aux interventions terrains, _Management transversale et interfaces avec les agents en relation clientèle, _Renseigner les bases de données internes et du client final, _Participer aux points collectifs sur les niveaux de qualité des interventions et rechercher les axes d'améliorations (REX), _Gérer les approvisionnements des agences en matériel,

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Vous aurez pour mission d'accompagner les publics dans la construction de leur projet professionnel et/ou la réalisation de leur parcours d'insertion. Vous serez amené à assurer : - L'accueil et l'information des publics (en individuel et/ou en collectif), - La mise en place et la conduite de prestations d'accompagnement demandées au titre des différents dispositifs d'aide aux demandeurs d'emploi, - La conduite d'entretiens individuels, - L'aide à l'élaboration de projet professionnel des bénéficiaires, - Le recrutement et le suivi individuel, social et professionnel, du public - L'animation d'actions collectives ou d'ateliers en TRE et/ou sur l'élaboration de projet professionnel, - La rédaction d'écrits professionnels, - Le suivi de la mise en place d'un parcours d'insertion Vous pourrez ainsi intervenir auprès d'un public de demandeurs d'emploi, jeunes, adultes et personnes en situation de handicap, dans leur parcours professionnel : définition/validation du projet professionnel, élaboration de plan d'actions, formation aux techniques de recherche d'emploi... Compétences attendues Accueillir les personnes Accompagner les personnes dans leur stratégie d'orientation/d'insertion[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

CDD (remplacement congé maternité) Cadres d'emplois de catégorie C - Filière animation Sous l'autorité du responsable enfance/jeunesse, les missions incluent : Concevoir et animer un programme d'activités pendant les vacances scolaires. Animer des temps périscolaires pour les élémentaires (APREM). Mettre en place des projets pour les jeunes (11-17 ans). Travailler en collaboration avec les services municipaux, partenaires institutionnels et associatifs. Profil requis : Diplôme BAFA/BAFD/BPJEPS ou équivalent. Expérience dans un poste similaire, connaissance des régulations jeunesse et sport. Capacité de travailler en équipe, qualités relationnelles, rigueur, discrétion, autonomie et sens des responsabilités. Disponibilité pour travailler le soir et le week-end. Maîtrise des outils bureautiques et permis B obligatoire. Conditions de travail : horaires variables incluant des soirs et week-ends. Détail des missions : Conception et animation d'activités jeunesse pendant les vacances scolaires. Développement des activités pour les 11-17 ans en partenariat avec diverses entités. Encadrer des activités ludiques périscolaires, animations dans les collèges et chantiers jeunes. Applications[...]

Ressources supplémentaires